Minister energii Miłosz Motyka zadeklarował, że pracownicy prywatnej kopalni PG „Silesia” w Czechowicach-Dziedzicach mogą liczyć na pomoc państwa, mimo dramatycznych informacji o planowanych zwolnieniach. Firma Bumech, właściciel zakładu, ogłosiła zamiar rozwiązania umów ze wszystkimi zatrudnionymi – łącznie 754 osobami.
Zwolnienia tuż przed Barbórką
Na tydzień przed tradycyjnym górniczym świętem związki zawodowe działające w kopalni otrzymały oficjalne pismo o rozpoczęciu procedury zwolnień grupowych.
– To dokładnie tyle etatów, ile dziś funkcjonuje w zakładzie – podkreśla Grzegorz Babij, przewodniczący „Solidarności” w PG „Silesia”.
Jak przekazał Bumech, rozmowy ze stroną społeczną będą kontynuowane, jednak według związkowców realne jest, że pracownicy dostaną wypowiedzenia jeszcze przed Bożym Narodzeniem.
Resort energii: sytuacja jest analizowana
Związki i przedstawiciele opozycji apelowali o objęcie górników z „Silesii” zapisami nowelizowanej ustawy o funkcjonowaniu górnictwa, która przewiduje pakiety osłonowe dla odchodzących pracowników.
Ministerstwo Energii wyjaśnia jednak, że obecnie nie ma prawnej możliwości rozszerzenia programu na tę kopalnię.
– Zakład jest w procesie restrukturyzacji, a obowiązujące regulacje blokują zastosowanie programu osłonowego, ponieważ zostałoby to potraktowane jako niedozwolona pomoc publiczna w świetle prawa UE – tłumaczy Marian Zmarzły, wiceminister odpowiedzialny za górnictwo.
Gdyby Komisja Europejska zakwestionowała takie wsparcie, firma musiałaby oddać całość środków. Mimo to temat nie został uznany za zamknięty.
– Pracownicy z pewnością nie zostaną pozostawieni bez opieki – zapewnił minister Motyka, zapowiadając dalsze działania i udział w rozmowach.
Sejm popiera zmiany w ustawie górniczej
Nowelizacja przyjęta przez parlament zakłada stopniowe zamykanie kopalń wydobywających węgiel energetyczny, z wyjątkiem koksowego. Obejmuje podmioty korzystające z finansowego wsparcia państwa – m.in. Polską Grupę Górniczą, Węglokoks Kraj czy Południowy Koncern Węglowy. Przewidziano też możliwość rozszerzenia pakietów ochronnych na pracowników JSW S.A. oraz LW „Bogdanka” S.A.
Nowe przepisy dają górnikom prawo do świadczeń osłonowych: urlopów górniczych i jednorazowych odpraw. Umożliwiają również przekazywanie majątku likwidowanych zakładów samorządom, co ma ułatwić wykorzystanie terenów pogórniczych pod nowe inwestycje, projekty rozwojowe i rewitalizacyjne.
W ciągu najbliższej dekady działalność ma zakończyć pięć kopalń, a całkowite odejście od wydobycia węgla energetycznego zaplanowano do 2049 roku, zgodnie z postanowieniami Umowy Społecznej z 2021 r.
dziennikzachodni.pl